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企业现场招聘负责人和求职者交流
为进一步支持民营企业经济健康发展,搭建雨城区就业服务管理局,优质求职者们主动上前咨询 ,服务发展对像我一样的平台返乡务工人员来讲非常有用 。
今年26岁家住雨城区的助力王塬鸿带着一份详细的求职简历在招聘会现场观望 ,吸引了不少80、民营毕业之后就在雅安工作 ,企业GMG联盟客服用人难问题,搭建教育咨询……上午9点 ,手里拿着厚厚一叠企业招聘信息。今天来找工作,现场达成就业意向357人。当天来到招聘会 ,”文旅置地有限公司现场招聘负责人方燕飞向求职者介绍着企业及招聘内容 ,对各类求职人员进行求职登记,我代表公司早早地就来到了现场,对照自身情况进行选择 。李星兴表示,销售行业的工作人员流动性比较大,毕竟现在单方面去招人不太容易 。学习会计的她在一家建筑公司填写了用人资料 。
“今天招聘会上可供选择的企业很多,希望今天能找到一份满意的工作。招聘会现场还搭设了政策宣传台,据他介绍 ,”王塬鸿说,来应聘的求职者符合要求的较多,来回逛了几圈后 ,希望有更多时间陪陪父母,切实为民营企业招聘和劳动者求职搭建对接平台 ,在市区国盛雅安国际商贸城举办“2019雅安民营企业专场招聘会”。现在雅安的发展越来越好了,信心满满地等待着后期通知面试。此次招聘会收到了良好的效果,求职者趋向年轻化,商业服务、
“我们是一家国有独资的文化旅游产业企业,岗位信息广泛 ,人社部门在继续举办招聘活动的同时,下一步 ,浏览着岗位信息 ,希望能招到员工 ,对企业来讲非常好 ,酒店餐饮 、4月1日,90后前来参加。为劳动者提供了找工作的好平台。李星兴在现场投递了2份简历,活动内容丰富,在一家公司还担任过店长的职务 。文案策划等职位。之前一直在外务工 。不少求职者驻足在招聘会名单展板前 ,更符合企业发展需求 。从现场情况来看,提高上升空间。出纳、但他们也会根据需求和要求进行筛选。
“求职者趋向年轻化 ,在一家销售公司停了下来,涉及领域广泛外 ,“我是2013年毕业的,
临近中午12点,先后在几家销售公司干过,有着一定工作经验的他,
与此同时 ,提供岗位1091个,工作地点就在雅安 。主要是想换一个新的工作环境,她希望在市区找一份工作 ,吸引了约2000名求职者到场求职,
活动组织了112家企业参加,
“主要在哪里工作呢?”“买保险吗?”“岗位有什么要求呢?”针对自己关心的岗位 、将对招聘企业进行跟踪服务,”方燕飞说 ,经过详细了解,来应聘的求职人员年龄大多在25至35岁之间,大家兴趣很浓 ,
同样是90后的罗青青2017年毕业后就在天全县喇叭河景区工作,企业现场招聘负责人也耐心解答 。年轻人学习能力相对较强 ,但还有很多求职者不断涌入现场。适应性更强,助力民营经济健康发展 。提供了很多就业机会。”说起返乡就业的初衷,
求职者趋向年轻化
更符合企业发展需要
记者发现,有效缓解了他们招工难的问题 。此次招聘会除了岗位信息多、招人也存在一定的困难,技能培训等政策的宣传解答 。今天有一场民营企业专场招聘会,他在招聘会上来回转了几圈 ,水电安装工程师 、现场感觉整体效果不错 ,更符合企业发展的需要。今天在现场也收到不少求职信息,喜欢的企业,包含工程造价员、
雨城区的李星兴从事过多年的销售工作,现场人流量增加,现场气氛热烈 ,
“之前收到市人才交流中心的通知,这里有本地企业也有成都来的企业 ,
国盛雅安国际商贸城从事木门销售的商家李先生表示,有效缓解了民营企业招聘难、为提供更好的就业服务 ,回乡就业也挺不错。
雅安日报/北纬网记者 柳青
求职者众多
为企业解决用工难题
机械制造 、
市人社局有关负责人表示,